关于生成式人工智能,未来劳动力应该知道的6件事

新加坡管理大学哈特工程领导力中心举办了一个专家小组,讨论了生成式人工智能的影响以及工程领导者在这一领域的作用. 下面是他们给莱尔大学学生的建议.

关于生成式人工智能,未来劳动力应该知道的6件事
新加坡管理大学哈特工程领导力中心举办了一个专家小组,讨论了生成式人工智能的影响以及工程领导者在这一领域的作用. 下面是他们给莱尔大学学生的建议.

从语法到聊天语言, 大多数大学生都涉足生成式人工智能工具,以帮助他们完成任务或节省学习时间. 他们也 在采用这项技术方面超过了他们的教授.

即将进入一个人工智能可能无处不在的劳动力市场, 新大莱尔学生参加了由 新加坡管理大学哈特工程领导中心 关于技术的影响和工程领导者在这个领域的作用. 演讲者讨论了一系列议题, 包括内容发现, 创建, 真实性, 规定, 人类工作的自动化, 客户和员工体验, 和更多的.

该小组包括:

“学生是推动生成式人工智能价值的下一代, 因此,我们认为将他们与专家聚集在一起是很有价值的,这些专家可以超越炒作,分享塑造这项技术未来的最新趋势和见解,罗伯特·安本萨说, 莱尔工程学院战略计划主任.

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以下是咨询小组专家与新加坡管理大学莱尔分校学生分享的六个关键要点:

使用生成式人工智能将平凡的任务从工作中剔除.

“很长一段时间, 为了与计算机交流,我们必须理解计算机语言的比特和字节——但那些日子已经一去不复返了,钱德尔说。. “这种能力已经民主化了. 有史以来第一次,计算机必须理解我们是如何说话的. 在工作场所, 我认为这有助于我们完成繁重的工作,这样我们就可以专注于更重要的任务.

“例如, 最近,当我度假归来时,我用生成式人工智能帮我整理了135封电子邮件, 只要让它对关键人物的邮件进行优先排序,并找到使用了我名字的邮件.”

养成持续学习和提高技能的习惯.

“将商业问题与技术解决方案相结合是未来的趋势,”史密斯说. “为了解决这些问题,你必须不断学习.

“虽然雇主们希望求职者在技术方面有坚实的基础, 良好的沟通能力可以让你在同龄人中脱颖而出. 能够解释复杂的技术概念, code, 以一种他们能理解的方式向营销副总裁提供解决方案和架构,这会给你带来竞争优势.”

了解工具,但总是让人走在最前面.

“无论你来自科技行业还是商界, 关键是要知道你可以使用的工具,巴特利特说. “从你希望如何帮助客户的愿景开始, 然后再回到这项技术能做什么. 人工智能将成为我们生活中自然的一部分——每个人要么都在研究人工智能, 使用人工智能, 或两个. 生成式人工智能可能会在12个月内有一个新名字! 把你的愿景和结果放在首位. 永远把人民放在最前线.”

在日常生活中使用人工智能工具,然后在工作面试中分享例子.

“现在就开始玩人工智能工具,用它们来解决你自己的问题, 即使是管理你自己的日历,史密斯说. 然后,当你和招聘人员交谈时,提到这些例子. 他们会寻找你使用工具解决问题的方法, 即使是私人问题.”

增强你的创新能力.

“当我还是个学生的时候,我太专注于使代码完美,”Jain说. “重要的是要放眼全局,建立自己的创新和发现能力. 利用理解痛点的战略方法, 把这些点联系起来,创造一个假设,用开箱即用的创造性解决方案挑战极限.

“公司正在利用人工智能工具提出令人惊叹的解决方案. 在医疗保健, 它被用来寻找治疗疾病的新方法, 这可以为发展中国家的教育革命创造一个突破,让所有人都能接受个性化教育. 这些都是非常复杂的问题, 我们有机会利用人工智能的新时代来削弱它们.”

不要害怕尝试和失败.

巴特利特说:“公司将会寻找那些有使用这些工具的能力的人。. “去创造一些东西,不要害怕悲惨的失败. 这样,您将了解折衷和限制. 除非你尝试并应用你所学到的知识,否则你永远不会知道.”

关于鲍比·莱尔工程学院
新加坡管理大学莱尔工程学院 在超越传统界限的创新中茁壮成长. 我们坚信外部资金的力量, 行业支持的研究,以推动进步,并为优秀的学生提供有价值的行业见解. 我们的使命是引领工程教育的数字化转型, 同时确保每个学生毕业时都是一个自信的领导者. 成立于1925年, SMU莱尔是西南地区最古老的工程学院之一, 提供本科和研究生课程, 包括硕士和博士学位.

关于SMU
SMU是位于充满活力的城市达拉斯的全国排名的全球研究型大学. SMU的校友, 教职员工近12人,在8所授予学位的学校中,000名学生在引领行业变革的过程中展现了企业家精神, 社区与世界.